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“真羡慕他们，今年我好好培训，明年板面大赛我也争取登上领奖台。”近日，在河南省南阳市新野县板面技能大赛中，观赛的板面师傅小李如是感言。

据了解，新野县人力资源和社会保障局（以下简称“人社局”）为落实上级关于高质量推进“人人持证、技能河南”建设工作的要求，提升从业人员餐饮食品工作技能水平，围绕产业优势，借助该县第二届板面大赛，采用“培训+竞赛”模式，多样式全方位开展餐饮服务行业人才质量提升行动，打造新野特色板面师傅技能培训品牌，以赛促练。

同时，新野县人社局以此次大赛为契机，完善技能竞赛体系；整合全县培训、评价机构资源，动员乡镇（街道）开启“培训超市”；针对技能竞赛制作“人人持证、技能河南”群众参与倡议书，通过网格员入户入企宣传，引导群众和企业员工，根据发展需要和从业状况、技能水平，选择培训学校和专业及社评工种，进行技能提升培训和评价取证。

此外，新野县人社局完善技能培训、人员保障、监督服务等工作体系，围绕新野特色产业，加大对餐饮业、纺织业、农产品制造业等从业人员培训力度。

截至目前，该县共鉴定面点师傅、纺纱工、蔬菜栽培工等初、中、高级技能人才5000多人。2023年以来该县已开展培训11786人次，新增高技能人才3629人，新增技能人才4598人。

新野县相关负责人表示，该县将继续根据自身优势和产业特色，创新培训持证形式，开展更多种类的职业技能大比武竞赛，提高劳动者爱岗敬业、钻研业务的精神及群众参与“人人持证”的积极性，推进培训持证工作提质增效。（高清林、张存）